Журналіст знайшов бюджетну заміну на посаду головного тренера збірної України

Журналіст Михайло Співаковський поділився думкою про наступного тренера збірної України.

«Колега Смоловий запропонував на посаду тренера збірної… Оскара із Академії «Шахтаря». Супер. Я теж так вмію. Навіть краще. І мій варіант… Па-ба-ба-бам!

Вісенте Гомес.

Я нарахував 8 аргументів за (не рахуючи того, що він — мій двійник).

1) Він — носій ідеї того футболу, в який у нас у країні НІХТО не зможе навчити грати. Він просто ніколи не мав відповідного набору гравців для реалізації.

2) Його поважає кілька поколінь гравців ДК — від Яремчука та Циганкова до Миколенка та Шапаренка. Свого часу Суркіси не побачили в ньому головного тренера, коли це було очевидно для всієї команди.

3) Він дуже добре знає найкращих українських гравців — під час його керівництва Академією «Динамо» та «Олімпіком» саме починали свій шлях ті, хто зараз «в» чи «біля» збірної.

4) Цілком бюджетний фахівець, який у жодному клубі ніколи не торгувався про гроші.

5) Сам факт того, що в ЗбУ нарешті покликали кваліфікованого іноземного тренера спрацює на імідж УАФ.

6) Вісенте здатний зібрати навколо себе потужні тренерський, аналітичний методологічний ресурси країни як для першої збірної, так і для решти національних команд. Це допоможе побудувати цілісну систему підготовки інституту збірних та розвинути тренерів — зокрема, того ж Ротаня, чиї ідеї близькі до ідей Вісенте.

7) Вісенте — наріжний камінь усієї тренерської системи Сергія Реброва. Він був його старшим аналітиком та головним асистентом у «Динамо» та виконує цю роботу в «Аль-Айні». Багато в чому заради Вісенте Ребров виключив зі свого штабу Рауля Ріанчо.

8) За ступенем свого впливу на процес та розвиток гравців Вісенте можно порівняти з Мальдерою за Шевченка. З тією різницею, що Вісенте, на відміну від Мальдери, має досвід роботи головним тренером і в Україні, і за кордоном. І володіє незрівнянно якіснішим набором софт-скіллів для роботи в колективі.

Чи є у вас кращі бюджетні варіанти?» — запитує Співаковский.